Posao zbog posla

Foto: Pixabay

Dejvid Grejber, američki antropolog i kritičar liberalne ekonomije, proveo je svoju karijeru istražujući poreklo novca, dugovanja i fenomena „besmislenih poslova“.

Prema Grejberovoj definiciji, „besmislen posao“ je onaj za koji i sama osoba koja ga obavlja veruje da je nepotreban i da ne bi trebalo da postoji. Grejber tvrdi da su takvi poslovi najčešći u administraciji, finansijama, pravu, marketingu i ljudskim resursima.

On je identifikovao nekoliko tipova takvih poslova:

Čekeri – formalno potvrđuju da se nešto radi, iako to nije slučaj (na primer, službenici za usklađenost).

Potrčci – postoje kako bi nadređeni izgledali važnije (na priemr, asistenti i portiri).

Zakrpljivači – privremeno rešavaju probleme koji bi mogli biti trajno otklonjeni (na primer, IT tehničari koji popravljaju loš softver).

Nadzornici – nadgledaju ljude kojima nadzor nije potreban, izmišljajući izveštaje.

Plaćenici – rade u industrijama koje mnogi smatraju suvišnim, kao što su lobiranje i telemarketing.

Grejber je primetio i „besmislizaciju“ pravih poslova, navodeći primer nastavnika i istraživača koji gube vreme na administrativne zadatke umesto na suštinu svog posla, piše portal Kamatica.